Corso Executive Innovazione nella gestione delle Risorse Umane: dati, sostenibilità, tecnologie

Il Corso Executive "Innovazione nella Gestione delle Risorse Umane: dati, sostenibilità, tecnologie" mira a dotare i partecipanti delle competenze essenziali che, negli ultimi anni, sono diventate indispensabili per i professionisti del settore. Questo programma integra le competenze tradizionali con le più recenti innovazioni, concentrandosi su tre aspetti fondamentali: l'utilizzo dei dati per prendere decisioni informate, la promozione della sostenibilità ambientale e sociale, e l'adozione delle nuove tecnologie, inclusa l'intelligenza artificiale, nel campo delle risorse umane.

Al termine del corso, sarai in grado di:

1. Contribuire, con una prospettiva prettamente HR, alla definizione della strategia aziendale ed identificare lo specifico supporto per la sua implementazione
2. Usare i risultati delle analisi per valutare le sfide aziendali e promuovere innovazione e cambiamento in ottica strategica
3. Implementare pratiche di people management che stimolino stakeholder interni ed esterni a perseguire obiettivi di sostenibilità ambientale e sociale
4. Contribuire allo sviluppo di una cultura aziendale inclusiva che, offrendo pari opportunità e equità alle persone, generi valore e consolidi il senso di appartenenza

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