Strategie e tecniche di employer branding, reclutamento e selezione delle risorse umane

Questo corso è progettato per fornire ai partecipanti le competenze necessarie per una corretta selezione del personale, in linea con le esigenze a lungo termine dell'organizzazione. Al termine del corso, i partecipanti saranno in grado di analizzare i trend del mercato del lavoro e offrire una Employer Value Proposition positiva per le nuove generazioni, in accordo con le politiche di Diversity, Equity & Inclusion (DEI). Inoltre, rifletteranno criticamente sulla Candidate Experience e sui metodi e strumenti che possono migliorare la pianificazione e gestione di questa esperienza.